A PEDAGOGIA FRENTE A NOVOS CONTEXTOS E DESAFIOS

Resumo

Estudando a história da Pedagogia no Brasil e as diferentes áreas de concentração do pedagogo, buscamos um aprofundamento nos espaços múltiplos de atuação desse profissional, direcionando um estudo maior na área empresarial. Como alicerce teórico, firmamo-nos em Libâneo (2001; 2002) e na legislação que regulamenta tal objeto de estudo. Estabelecemos como problemática verificar se existem pedagogos atuando nas grandes empresas têxteis de Blumenau e, quando existem, quais são as atribuições desse profissional. Os dados foram coletados por meio de entrevistas semi-estruturadas. Inicialmente entrevistamos o responsável pelos recursos humanos em cada uma das seis grandes empresas têxteis de Blumenau e, posteriormente, nas empresas que havia pedagogos atuando, entrevistamos os próprios profissionais. A opção por empresas têxteis deu-se pela cidade de Blumenau ser considerada o maior pólo têxtil do Brasil. O responsável pela área de Recursos Humanos foi questionado sobre a existência de pedagogos atuando e sobre os motivos pelo qual levou ou não a empresa a contratação desse profissional para atuar nesse contexto. O pedagogo foi questionado sobre suas atribuições, sua formação e sobre as contribuições do curso de Pedagogia para sua atuação. Como resultado, encontramos duas pedagogas atuando na área de recursos humanos em empresas diferentes. As principais funções atribuídas a elas são recrutamento e seleção dos funcionários, desenvolvimento de aprendizagens, realização de dinâmicas de grupo, elaboração de projetos e a organização de palestras e seminários. As demais empresas não possuem pedagogos atuando. Estas alegam que existe espaço para este profissional, entretanto afirmam a importância de uma formação mais específica e de uma maior conquista desse espaço pelo próprio profissional, pois, poucos são os candidatos pedagogos que procuram por esse mercado de trabalho. Constatamos que as empresas estão se conscientizando sobre a importância de terem uma equipe multidisciplinar na qual incluem o pedagogo. Justificaram que as mudanças que estão ocorrendo em conseqüência da globalização, exigem que as empresas repensem sobre a organização de seus sistemas produtivos e que para isso é fundamental investir na qualificação e formação contínua de seus funcionários. A Pedagogia Empresarial é uma área de atuação pedagógica ainda pouco conhecida e praticada na região, e que pode ser algo melhor explorado pelas próprias instituições de Educação Superior.